【政治】"フリーター"支援策空振り 「ジョブカード制度」が超低空飛行 、発行枚数が目標の2割

1 名前：.-.-. ◆kome..8cZ. ＠窓際記者こしひかりφ ★　[] 投稿日：2008/11/01(土) 11:42:50 ID:???0

★ジョブカード、超低空飛行 フリーター支援策空振り

フリーターの雇用対策の目玉として、政府が本年度始めた就職支援の「ジョブカード制度」で、
カード発行件数が発足後半年たっても目標の２割にとどまっていることが１日、分かった。
景気後退で雇用不安が広がる中、鳴り物入りで導入した対策だけに、このまま超低空飛行が
続けば、批判が強まることになりそうだ。

ジョブカードは、政府の「成長力底上げ戦略」の柱となり、福田政権がまとめた２０１０年までに
フリーターを１１万人減らすとした「新雇用戦略」でも、中心施策と位置付けられた。

制度は職業訓練を組み合わせたもので、求職者は訓練歴やアルバイトを含む就職経験を
記したカードを作成。企業はカードを基に選考することで、ニーズに合った人材を探しやすく
する仕組みだ。「就職氷河期」にぶつかった中高年フリーターや主婦らを対象に、主に３つの
コースがあり、３カ月から２年間、訓練や実習を受ける。

しかし、９月末のカード発行件数は約２万件どまりで、０８年度目標の１０万件とは大きな開き
がある。中でも、正社員への橋渡し機能を期待された「有期実習型訓練」は、年度目標１万人
に対し実施できたのが約１５社で約５０人。賃金をもらって実習と座学を受ける仕組みだが、
終了後に正社員に採用された人は６人程度にすぎないとみられる。

>>> http://www.47news.jp/CN/200811/CN2008110101000132.html

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3 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 11:44:08 ID:+fwaEycd0
まず企業側がそんなカード知らない



5 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 11:44:37 ID:igJOukBV0
はいはい、机上の空論がばれたわけだな



7 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 11:45:56 ID:xyDyVjWx0
外国人労働者を排除すれば全てうまくいくのに

なにやってんだか・・・。



14 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 11:49:11 ID:XEQS9uPM0
ジョブカード（笑）



15 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 11:49:49 ID:WqECtchf0
ジョブカードって貰ったじ点で「ダメ人間の烙印」を押されるのと
同じことなんでしょ？

そのダメ人間を企業側が欲しがるのかね？



21 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 11:52:26 ID:AKic/0wOO
つい数か月前までニートだったが知らなかったわ。
ハロワ行っても何も言われなかったし。



22 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 11:52:50 ID:zE8qrLf2O
結局フリーターもニートと同じか、ヤル気ねぇんじゃどうもならんわなｗ



23 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 11:53:25 ID:z66UNbILO
フリーターなんか支援する必要ないだろ

選り好みしなければ正社員で働けるとこなんか、いくらでもある



24 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 11:55:41 ID:+dVcePPa0
非正規の待遇を引き上げないと無理でしょ

賃金高いけど首を切りやすい非正規か
賃金低いけど首を切りにくい正規かという選択にしないと



26 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 11:56:59 ID:4NfVLKWw0
賢者のジョブカード
魔道士のジョブカード
(ネット)戦士のジョブカード
これくらいしかもってないけど役に立つかな



55 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 12:18:43 ID:Z7zK9Qc10
試しにやってみて効果薄だったら次の対策、ってやっていっていいと思うよ
ただし、ダメだったときの反省と責任はちゃんと取ってな



56 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 12:19:20 ID:nJmjDco70
昔は電球ソケット作りからステップアップしていけたが
今はいきなり液晶テレビやハイブリッド車だからな。



57 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 12:20:07 ID:onsQCCvZ0
これで政府は責任を果たした
後はやむを得ず移民で穴埋めする以外になくなったという訳だ



58 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 12:21:35 ID:oX+37p5y0
ジョブカードなんかにかける予算があるなら、以下の施策を実施して欲しい

・ハロワでの写真無料撮影サービス
・ハロワでの履歴書・職務経歴書作成用PC。プリ設置
・ハロワでの応募書類無料郵送サービス
・ハロワでの面接用背広貸与サービス
・ハロワでの無料散髪サービス
・ハロワでの無料軽食提供



59 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 12:22:02 ID:CZBltZrEO
個人情報保護法とやらで、履歴書禁止にした方がいいんでね？ｗ



64 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 12:25:38 ID:I/GbPuAw0
目標１万人に対し実施できたのが約１５社で約５０人。
で、採用されたのは6人。約10％か・・・・

こりゃもう能力ない奴は全員、能力ある奴に任せて
生活保護配ったほうがいいな。
こっちのほうが経費が掛からないだろ社会のためだ。

ほぼ無料だった安全を切り売りして、見捨ててもいいけどな。
治安対策で税金が増えるのとどっちがマシだ？



77 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 12:31:04 ID:OUifDBt/O
広報されてないから当たり前



89 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 12:37:36 ID:eI2Q5oOxO
俺は仕事をやめるぞッ！
ジョブジョブーッ！



92 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 12:39:48 ID:eKzEnUr10
というか普通に初耳ですがｗ



106 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 12:44:53 ID:YSk2oG8Y0
この二割は、あれだろ・・・
職業訓練校とかお上の下で動いてる機関が
訓練生に、こういうシステムが始まったので作れって
作らせたやつだろ。



123 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 12:52:06 ID:M2SCALd30
むしろカードの記録一覧したら絶望的な気持ちになりそう



135 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 12:58:38 ID:C8fca94uO
わざとやったな。
責任取って、国が採用しろ。



154 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 13:06:39 ID:pjKqKvlZO
鳴り物入り？
ジョブカードって初めて聞いたぞｗ



155 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 13:06:59 ID:VmvlSdWZ0
で、このカードを発行して就職できた人の割合を教えてよ。
このカードを作れば就職しやすくなるって証明されればみんな発行するよね？

何で就職できた人の人数や割合を出さないの？？？



164 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 13:10:55 ID:+7KqqMBt0
プライドって案外大切なものだぞ
最近は「プライドを否定する俺様かっこいい」って流行が強いがね
労働者としての誇り、社会人としての誇りはもっておくべき
それらをもちあわせてない非人間階級の俺は実にそう思う
あと「プライドを否定する俺様かっこいい」ブームの割には「プライドが低い、ない俺様かっこいい」
という考え方はブームになっとらんのよな
最近はこじつけでも何でも皆何かしら叩きたがってるんだなあとつくづく思う
俺好みのぎすぎすした社会になったもんだ



193 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 13:22:42 ID:Fht8zHxv0
まぁ日本のクソ役人は「机上の空論」が得意だからね。
クールビズ（笑）リサイクル（笑）排出量取引（笑）‥‥みんな一緒ｗｗ



194 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 13:23:00 ID:V7Kjsx8iO
まず、フリーターに｢正社員になりたいか？｣を聞かないとな
なりたくないやつらに、やらせようってのは難しいだろ



206 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 13:28:12 ID:ru5hjiPZ0
企業の採用側だけどさあ、
アピールできるスキルも資格も経験も皆無なのに、
髪の毛金髪だし髭もそってない、スーツ持ってなくて遊びに行く途中かと思ったら面接で、
給与は人一倍欲しがるわ、デスクワークじゃないと嫌だとのたまうわ、
時間は9-17時で残業は嫌だというわ、最初の質問が「有給は･･･」だわ･･･
普通のを面談した後にこういうのを面接したときはどっと疲れる。

まじめに英国の階級意識やインドのカースト制度のほうがましに思える今日この頃。
阿呆に夢見させすぎなんじゃね？日本。



236 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 13:42:24 ID:V7Kjsx8iO
フリーターなんて呼ぶからだよ
恥ずかしくなる呼び名にしてやれ



237 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 13:43:03 ID:FpxHJjhw0
よく資格は役に立たないっていうけど、それ検定じゃね？
あと資格の有効期限＝資格を取れるまでに通常費やす期間だから



238 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 13:43:30 ID:Rul+W0Wq0
面接受けても採用されない人こそ
公務員にしてやればいいんだよ



239 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 13:43:37 ID:msVhgkrW0
つまり、履歴書をカード化するって事か。

うまく使えば就職活動を効率の良いものにできるのに。
広報が足りなさすぎる。

どこの会社もそんなの知らないからな。
リクナビとか、就職斡旋機関に徹底的に周知して、標準化させないとダメだよ。



267 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 13:56:52 ID:+PjjiB8Z0
登録したら月１マンぐらい支援金渡せばみんな登録するよ｡
何にもなして底辺認定はむごすぎるよね｡



274 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 13:59:07 ID:+7KqqMBt0
減税とセットで雇用を義務付けるしかあるまいな



276 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 13:59:39 ID:V7Kjsx8iO
昨日深夜、俺んちのマンションの前で若い男女が怒鳴りあってて
女｢働きたくないなら辞めたほうが迷惑かけないじゃない！｣
男｢仕事するょ！仕事するってんだろ！｣
女｢口ばっかじゃない。わかってんの？｣
男｢仕事するょお！仕事する！わかってるょ！｣

働くってそんな大変なことなんですか？



277 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 14:00:27 ID:a3PGVERl0
そんなものがあることを初めて知ったわけだが。
明らかにＰＲ不足じゃね？

まず認知されないと、採用する側も
見ないだろ。



281 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 14:02:01 ID:k3d0jvFL0
IT関連はものすごーく人手不足なので若者どんどん来てほしいんだけど、
HTML知らないとか、プログラミングしたことないとか
せいぜい大学の授業でちょっとやっただけとか
そんなの見てると絶望的な気分になるなぁ。
ここから実用レベルに育てるのに何年かかるんだろうと。
今の職業訓練校の授業も付け焼刃な知識だからそれだけやってるのでは実は厳しい。
まぁ、うちは小さなところなんで、できる人はきっと大企業目指してるんだろうなとは思ってるけど。

私も採用側だけど、知識よりも理解力があるかどうかと、
そうは言っても、ITを本気で面白いと感じていて
自分でいろいろ調べて、ある程度の知識とちょっとのプログラミング経験があることが重要かな。
「何も知らないけど会社がいろいろ教えてくれる」みたいな感じならごめんなさい。
そういうのはファーストフード店とかマニュアルが揃ったところに行った方がいいよ。

一応教材を作ろうとしているけど、正直、そこらのちゃんとした本読んだ方がなんぼかましで、
その本を読もうともしない連中にいったいどう教えたらいいのやら。



296 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 14:06:56 ID:GOkdKWI00
政府「職員に大金握らせてジョブカード制度作ったからみんな利用してねあばばばうひょひょーんｗｗｗ」
企業「(ﾟДﾟ)ﾊｧ?」
フリーター「まんどくせ('A`)」
ジョブカフェ職員「馬鹿を指導するだけで日給５万うまいっすｗｗｗｗサーセンｗｗｗｗｗｗｗ」



313 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 14:10:47 ID:Y62EhqbcO
大成功だろ
天下り、親族経営のぼったくりカード、パンフの印刷屋
担当部署のお役人どもが潤ったじゃないか
それが目的で、フリーターなんてハナから問題にしてないんだから
まずこの事業の仕事でフリーター雇ってやればいいのにさ



315 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 14:11:19 ID:hags0b/t0
支援するから民間で採用汁じゃ無理だ罠
問題として放置できないなら国で業種なんでもいいから事業起こして囲ってしまうしか



350 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 14:25:04 ID:jXFE0m5w0
そりゃ、真面目に働きたくないからフリーターやってんだし



354 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 14:27:04 ID:r24FLYEx0
日本って経歴に空白があったら100％面接で聞かれて
マイナスポイントになるけど
欧米とか海外ではそういうの普通で聞かれもしないらしいね
それと履歴書に写真貼らない、年齢書かない、性別や国籍書かない



373 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 14:39:15 ID:MqnWraQJO
ぶっちゃけると、使えない人間は何をやっても使えない。逆に、できる人間は
何をやらせてもできるし使える。要は本人の人間性や性格や性質の問題かと。
最低限の技能や業務は誰でも覚える、だがその先になると”人”に拠る部分が多い。

会社としてはバイトでも使える奴は欲しい、だが使えない奴（口だけの奴）は、
絶対に社員になんてしたくない。雑用をするだけならいいが責任ある仕事なんて
任せられるはずがない、正社員になれない人はまず”自分自身”を見つめ直した
方がいい、大抵口先ばかりで権利のみ主張し、不満ばかり吐いて、会社に貢献
する所がほとんどない人間ばかりだから、これは人を使えば嫌でも分かる。
労働の代わりはいくらでもいる、だが人材と呼べる人間は、なかなかいない。

学生の頃バイトして辞める時に、もっと居てくれ、社員になってくれって
何度も引き止められるような経験してる奴も多いはず。



423 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 14:59:58 ID:1eq5wxXL0
野党やメディアが言うほど、苦しんでる若者がいないだけです＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾



449 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 15:12:27 ID:YH11wshK0
今から闇市開催のためのルートを確保しておくべきだな。



504 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 15:40:36 ID:rA/JFikl0
楽して稼ぎたいって気持ちはよく判るけど
楽でもなけりゃ稼げもしないフリーターになる気持ちはわからない



511 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 15:45:44 ID:nqYlH7NP0
そもそも1999年の新卒の有効求人倍率は0.39だ。
３人に１人くらいしか正社員の口がない状況で、
それでも食うにはフリーターしか当時は方法がなかった。
1999年新卒者の現在の年齢は31歳だ。
途中に就職しやすい時期があったのは確かだが、日払い週払いで何とか生活してる人に、
1ヶ月間はお金が入ってこない正社員になるのはハードルが高すぎる。
これをただの自己責任と切り捨てたら、政治はいらんわ。
派遣やフリーターの数はおよそ４００万人もいる。うち生活に困窮してるのはおよそ２００万人。



588 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 16:45:58 ID:rA/JFikl0
法規制に意味が無いとは言わないけど
法運用の方がずっと重要

立法時点で満足しちゃって(政治家も役所も国民も）
実際の運用はgdgdってのは多い



589 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/11/01(土) 16:46:30 ID:bzTHdD9YO
技術者が足りないなら
何でその技術者育てないの？
馬鹿なの阿呆なの政府？



620 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 17:08:03 ID:binUSwq50
つーか正社員の首を切りやすくすれば雇うほうも比較的気軽に雇えるんだよ。
今の正社員の保護が強すぎるから悪循環が起きているんだ。



628 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/11/01(土) 17:16:05 ID:6zLUzrrc0
ジョブカード＝負け組認定証

こんなのもらったら、賃金を値切られまっせ。




フリーターになるとどうなるの？